Développeur Front-end (H/F)

L'entreprise

My Keeper est une jeune Startup qui a l’ambition de digitaliser le secteur de la sécurité au travers d’une application mobile et d’objets connectés. Nous créons une communauté d’entre-aide contre l’insécurité.

Le poste

Lieu : Chateauneuf (06740)
Type de poste : Développement web

  • Vous aurez la charge du développement du front-end
  • Développer la prochaine version de l’application MyKeeper
  • Développer les interfaces d’administration clientes
  • Développer des outils d’administration internes à l’entreprise
  • Assurer la maintenance et l’évolution des codes produits
  • Rédiger des procédures de tests automatisés ou humains
  • Garantir la qualité et la conformité du code

 

Vous

Années d'expérience : 1 à 2 année

H/F, rigoureux, organisé, polyvalent, autonome et motivé, avec de bonnes capacités rédactionnelles. Bonne expérience dans le développement front-end. Une expérience dans le développement mobile est souhaitable.

Vous travaillerez au sein d’une équipe technique, et collaborerez afin de déterminer ensemble les solutions optimales.

Vous avez la satisfaction du travail bien fait et vous faites preuve d’autonomie tout en étant un « team player » convaincu.

Toujours au courant des dernières évolutions et des meilleures pratiques de programmation, vous jonglez avec les langages.
Vous souhaitez vous inscrire dans un projet long terme et à fort potentiel offrant de nombreuses perspectives d’évolution et de satisfaction.

Niveau de langue : Français fluide, Anglais technique.

Compétences :

  • Recherchées : maitrise de HTML5, CSS3 et javascript, connaissance de l’environnement Linux, connaissance de git.
  • Souhaitables : connaissance de AngularJS Typescript et Sass, connaissance de Cordova/Ionic ou de Swift et Android.

Rémunération : 30K€ à 35K€ par an selon le niveau d’expertise et l’expérience.

Contrat : CDI

Vous devez avoir un moyen de vous rendre au lieu de travail quotidiennement.

Informations complémentaires

– Technologies innovantes et réalisations sur les derniers Framework du moment
– Start up à fort potentiel de succès et de visibilité
– Méthode Kanban board (lean canvas, Trello)
– Méthode agile « like »
– Espace de bureaux très agréable à l’écart de l’agitation
– Poste à responsabilité
– Postes de travail en double écran
– Horaires alternant rush et flexibilité
– Valeurs de l’entreprise : coopération, partage, éthique